Dans le cadre de votre stage, vous contribuerez à…

§ Collaborer sur des projets visant à repenser nos pratiques et outils, p.ex. nouveau processus de gestion de performance;
§ Effectuer des recherches et des analyses à l’interne et à l’externe pour recenser les pratiques exemplaires en matière de gestion des talents et en diversité et inclusion;
§ Préparer des rapports de suivi des tâches et des activités, p.ex. certification de la Gouvernance au féminin;
§ Participer à des activités pour recueillir l’opinion de nos employés, tels que des groupes de discussions ou des forums d’employés en diversité et d’inclusion;
§ Aider dans la réflexion et la préparation de PowerPoint pour des présentations à des gestionnaires et aux membres de la haute direction;
§ Aider dans la bonne exécution opérationnelle des programmes en cours, p.ex. coordonner les activités de gestion des accès pour les initiatives de développement sur LinkedIn Learning;
§ Aider dans l’analyse de données RH et l’élaboration de présentation ou de document pour expliquer les constats observés, p.ex. taux de roulement, embauches, etc.;
§ Créer, concevoir et configurer des outils de collaboration et communication (MS SharePoint, MS Forms, etc.).
 

Stage en Ressources humaines : Diversité, Inclusion et Talent (4-8 mois)
L’innovation est dans notre ADN… est-elle dans le vôtre ?

Bombardier est un leader mondial dans la création, l’innovation et des changements d’envergures d’avions. Nos produits et services offrent des expériences de transport de classe mondiale qui établissent de nouvelles normes en matière de confort des passagers, d'efficacité énergétique, de fiabilité et de sécurité. Nous sommes une organisation mondiale axée sur la collaboration et l'esprit d'équipe.

Notre équipe Ressources humaines traverse de grandes transformations qui requièrent une expertise en développement organisationnel. Vous serez amené à contribuer au développement de nouvelles plateformes de communication tout en contribuant à l’élaboration et à la réalisation de plusieurs de nos projets.

Avez-vous très à cœur de contribuer à bâtir un milieu de travail qui attire, développe et favorise l’engagement des personnes les plus talentueuses? Voici l’occasion que vous attendiez! Selon les besoins et les intérêts du stagiaire, il sera également possible de définir le mandat de manière plus spécifique.



 

Ce que nous recherchons…

§ Vous êtes en voie d’obtenir un baccalauréat ou une maîtrise en gestion des ressources humaines ou similaire;
§ Vous possédez de bonnes habiletés avec les outils de la suite Office 365 et une facilité avec les outils informatiques en général;
§ Vous êtes autonome, avez d’excellentes capacité d’organisation et démontrez beaucoup d’initiative;
§ Vous avez le souci du détail et êtes axé sur les résultats;
§ Vous êtes flexible et capable à travailler dans un environnement complexe et changeant;
§ Vous êtes bilingue (français et anglais) et possédez de solides compétences en communication orale et écrite;
§ Vous êtes disponible à partir de janvier 2023 afin de travailler à temps plein pour au moins quatre (4) mois; il sera possible de prolonger le stage par la suite à temps plein ou à temps partiel (à valider au cours du premier stage).

Information d’embarquement…
§ Emplacement de l’équipe: Montréal (Dorval), Québec;
§ Durée du stage: minimum 4 mois; maximum 8 mois;
§ Travail hybride (télétravail et au bureau).

L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Bombardier souscrit au principe d'équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à soumettre leurs candidatures.

Votre billet d’embarquement comprendra…

§ Conférence sur la diversité & l’inclusion;
§ Rencontre avec les exécutifs;
§ Dîners conférences;
§ Conférences à propos de Bombardier (nos avions d’affaires);
§ Visite virtuelle des usines de Bombardier (Centre de finition Global & Usine Challenger);
§ Comité de stagiaires;
§ Académie d’Apprentissage Bombardier et accès à une licence LinkedIn Learning.